ラボQ＆A

建設業全体の離職率は約10.5%で、産業全体の平均（約15%）より低くなっています。
あと、建設業に絞った話ではありませんが、皆さんに一番関係のある「卒業後3年以内の離職率」というデータがあります。
大卒は約30％、高卒の場合約40％の方が、就職はしたものの３年以内に離職しているというデータです。
ちょっと多いよなあというのが正直な感想です。原因は様々でしょうが「入社したら、なんか思ってたのと違った」「仕事の内容が自分に向いてなかった」「人間関係が合わなかった」のようなミスマッチだと思います。
　早期退職は学生・企業双方にとってメリットがありません。企業にとっては新人教育の労力やコストがムダになりますし、学生の履歴書には不要なキズが付いてしまいます。面接をする側からしても、いくら年齢が若くとも前職を３か月で辞めたという方だとちょっと身構えますね（もちろん退職理由にもよりますが）。
早期退職を避けるためにも、できる範囲で構いません。インターンシップや会社見学には積極的に参加しましょう。
自分の目で企業を間近で見て、自分に合いそうな会社か、自分が活躍できそうな仕事なのかを考えてみましょう。